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Description de l'offre d'emploi

Notre équipe est actuellement à la recherche d’un(e) directeur(trice) en stratégie d’affaires qui se joindra à l’équipe de services-conseils.

Votre rôle principal sera d’user de votre expertise en marketing stratégique et de votre leadership afin d’assurer un développement des affaires de la région de Québec et de Trois-Rivières. La ressource pourra être localisée au bureau de Québec ou de Trois-Rivières.

Responsabilités

- Etre responsable de la planification, la réalisation et le suivi de mandats d’étude de marché, de planification stratégique, de plan d’affaires et de projections financières
- Réaliser les activités de développement des affaires et de promotion des services du cabinet
- Superviser et former des ressources moins expérimentées lors de l’exécution de mandats
- Participer à la préparation d’offres de service, de budgets ou de présentations aux clients potentiels
- Recueillir, compiler, analyser et interpréter des données de marché et financières dans le but d’élaborer des plans d’affaires
- Mener des entrevues en profondeur par téléphone ou en personne
- Rédiger différents rapports de type rapport d’étude, plan d’affaires, étude de retombées économiques

Compétences exigées

- BAC en administration des affaires profil comptabilité, management, marketing, finance ou BAC en économie
- Plus de cinq (5) ans d’expérience
- Fortes habiletés avec Excel et PowerPoint
- Bilinguisme, soit excellente maîtrise du français et de l’anglais (parlé et écrit)
- Expérience en consultation

Diplôme(s)

  • Universitaire

Lieu de travail : Trois-Rivières

Domaine d'étude : Administration des affaires

Nombre d'années d'expérience requises : 5

Nombre d'heures par semaine : 40

Horaire de travail : Jour

Statut de l'emploi: Temps plein, Permanent

Informations additionnelles

Nous sommes le plus grand cabinet comptable 100 % d’appartenance québécoise, et le bonheur de nos employés est une priorité. En proposant une politique de télétravail hybride et un horaire d’été allégé, nous facilitons la conciliation travail-vie personnelle. Afin de favoriser votre bien-être, nous offrons une allocation annuelle de 500 $ pouvant rembourser vos dépenses liées à l’ergonomie, à la mise en forme et à la culture, en plus des nombreux avantages supplémentaires qui viendront agrémenter votre quotidien :

- Vacances annuelles cumulées à raison de 10 % du salaire brut annuel (5 semaines)
- Café gratuit, allocation pour des repas avec un service de traiteur
- Régime d’assurances collectives complet
- Participation de l’employeur à un régime de retraite collectif
- Allocation mensuelle pour cellulaire
- Remboursement de frais pour l’obtention de service de planification financière personnelle ou juridique
- Accès privilégié à une plateforme de soins de santé virtuels
- Club social actif et 100 % financé par Mallette


Constatez par vous-même pourquoi Mallette sera votre prochain employeur de choix : https://www.youtube.com/watch?v=ieClWE_ea9c.


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